针对工伤认定为九级的赔付金额，具体数额取决于医疗情况和地方政府的规定。根据《工伤保险条例》，九级伤残可以获得一次性伤残补助金，通常为9个月工资。此外，还可以获得一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。建议及时申请赔付，确保个人权益不受影响。
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工伤九级的赔付涉及多个因素，包括个人工资和地方政府的具体规定。一般来说，可以获得一次性伤残补助金，同时还有可能获得一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。处理方式应考虑个人实际情况，如已参加工伤保险，建议优先申请保险赔付。
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对于工伤九级的赔付，金额因具体情况而异，通常包括一次性伤残补助金（约为9个月工资）。若劳动合同终止或解除，还会有一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的补偿。具体数额依照地方政府的规定而定。强烈建议尽快申请，以保障自己的合法权益。