多休会按实际请假天数扣减公休。依据《劳动法》，公休天数依工龄定，多休将影响个人公休权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式为扣减公休或按事假处理。选择应视公司规定与个人情况，确保合规并维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
多休需处理。操作如下：1.确认工龄对应的公休天数；2.核对实际请假天数，超出部分按公司规定处理，可能扣减公休或算事假；3.与人事沟通确认，确保无误。