解析：
劳动仲裁委员会乃是负责专门处理各类劳动争议案件之权威机构。在劳动力市场中，雇员与用人单位因诸如工资发放、终止或解除劳工合同以及社会保障等各类纷争而不能通过友好协商达成共识时，便可向劳动仲裁委员会提出仲裁申请。该机构将依据公正、公平之原则，运用严谨的程序对劳动争议进行裁定，以确保维护双方当事人的合法权益不受侵害。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第十八条
国务院劳动行政部门依照本法有关规定制定仲裁规则。省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门对本行政区域的劳动争议仲裁工作进行指导。
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劳动仲裁委员会就是专门负责处理我们跟老板之间因为工作上的事情闹矛盾的地方。比如说，工资没发够被老板炒鱿鱼了社保没交齐之类的问题，如果大家自己商量不好的话，那就得找这个劳动仲裁委员会去评理。他们会用一种既公正又公平的方式来处理这些劳动纠纷，保证我们打工仔和老板们的利益都能得到保障。

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这个叫做劳动仲裁委员会的地方就是我们处理劳动纠纷的地方。当你跟你工作的那家公司因为工资啊、解约啊、社保啊这些事谈不拢的时候，就可以找他们帮忙。他们会用一个既公正又公平的流程去评判这些劳动纠纷，尽量维护你和你所在公司的合法利益。